此次新员工培训中，造价事业部青岛战区政府事业部负责人陈芳、监理事业部负责人陈伟忠、财务中心负责人冷淑秀、信息中心负责人王淑一等为学员们进行了企业文化战略、财务流程、企业管理制度、标准化制度等多维度宣贯，使新员工在最短时间内了解企业各项规章制度及作业模式。

入职培训是新员工进入公司的第一课，也是进入公司职业生涯的第一步，助力他们快速融入工作氛围是源海培训体系中至关重要的一环，通过此次学习40余位源海新鲜人迅速完成了身份转换。

未来，源海平台仍将秉持开放包容的姿态，吸纳各领域的专业人才，并继续践行“咨询服务铸就项目价值 美好企业成就员工幸福”的企业使命，力争在2028年达成既定的三三战略规划目标。